Every money calculator for Peru on Omnikit in one list: 5 free tools set to the rules of Peru, with what each one works out.
| Calculator | What it works out | Year | Sources cited | Sources read on |
|---|---|---|---|---|
| Peru Net Salary Calculator (Sueldo Neto) | Peru sueldo neto: AFP or ONP, renta de quinta categoría, gratificaciones and CTS | 2026 | Decreto Supremo N.° 301-2025-EF (El Peruano, 17 Dec 2025): UIT 2026: S/ 5,500 SUNAT, Cómo calcular el impuesto a la renta de cuarta y/o quinta categoría: 7 UIT deduction, up to 3 UIT more, scale of 8% to 30% in UIT SBS, comisiones y primas de seguro del SPP: AFP commissions, insurance premium 1.37%, maximum insurable pay S/ 12,672.65 (devengue Aug 2026) Ley 30334 (El Peruano, 24 Jun 2015): Gratificaciones free of contributions; EsSalud 9% paid to the worker as a bonus Decreto Supremo N.° 015-2026-TR (El Peruano, 28 Sep 2026): Remuneración Mínima Vital S/ 1,230 from 1 Oct 2026 | 10 Oct 2026 |
| Peru CTS and Gratificación Calculator | Peru CTS deposit (May, November) and gratificación (July, December) for 2026 | 2026 | MTPE, Compendio de normas laborales (Ley 27735; D.S. 001-97-TR; Ley 30334): Gratificación (Jul/Dec), CTS deposits (May/Nov), 9% or 6.75% bonificación | 16 Oct 2026 |
| Peru Liquidación de Beneficios Sociales Calculator | Liquidación in Peru: CTS trunca, gratificación trunca, vacaciones truncas and despido | 2026 | MTPE, Compendio de normas laborales del régimen privado (D.S. 003-97-TR, D.Leg. 713, D.S. 001-97-TR, Ley 27735, D.S. 005-2002-TR, Ley 30334): Despido arbitrario 1.5 pays a year, max 12; vacaciones, CTS and gratificación truncas by twelfths and thirtieths; bonificación of Ley 30334 MTPE, Liquidación de beneficios sociales (leaflet): CTS = pay / 360 x days; vacaciones = pay / 360 x days; gratificación = pay / 6 x months; paid within 48 hours | 15 Oct 2026 |
| Peru Overtime Calculator (Horas Extras) | Overtime pay in Peru: 25% for the first two hours a day, 35% after, as the MTPE counts it | 2026 | MTPE, guía "¿Cómo calcular las horas extras?" (D.Leg. 854, TUO D.S. 007-2002-TR, D.S. 008-2002-TR): At least 25% for the first two hours and 35% after; hourly value = day's pay / hours of the working day; worked example S/ 1,300 | 17 Oct 2026 |
| Peru Renta de Quinta Categoría Calculator | Peru fifth-category tax withheld each month: raises, joining mid-year, an earlier employer | 2026 | Reglamento de la Ley del Impuesto a la Renta (D.S. 122-94-EF), art. 40 and 41, SUNAT consolidated text: Monthly withholding: projection, 7 UIT, the divisors 12, 9, 8, 5, 4 and the December adjustment; joiners and earlier employers SUNAT, Cómo calcular el impuesto a la renta de cuarta y/o quinta categoría: Scale of 8%, 14%, 17%, 20% and 30% in UIT bands (art. 53 LIR) Decreto Supremo N.° 301-2025-EF (El Peruano, 17 Dec 2025): UIT 2026: S/ 5,500 MTPE, Compendio de normas laborales del régimen privado (Ley 27735): Gratificaciones in July and December, in proportion to the whole months worked | 17 Oct 2026 |